実践的でわかりやすい就業規則、人事制度、退職金制度のコンサルティングを得意とする東京都の社会保険労務士(社労士)事務所です。
 
 
 
加納社会保険労務士事務所
電話番号
 
 
 
 
  メールセミナー  
  小冊子進呈  
  事務所たより:最新情報
 
 
セミナー講師ご依頼ください
 
 
専門家ネットワーク
 
 
個人情報保護方針
SRP
加納社会保険労務士事務所は
社会保険労務士個人情報保護
事務所の認証(SRP認証)を
受けました。SRP認証は、
社会保険労務士事務所の
「信用・信頼」の証です。
>>詳しくはこちら
 
 
事務所だより
 
  急激に変化する昨今の情勢の中では、単なる《お知らせ》に留まらず、《問題の内容》や《解釈》、あるいは《考え方》を押さえておくことが不可欠です。ところが《人材や組織の活性化》の分野では、経営者の皆様や、人事労務の実務担当様が《身近に感じる内容》にした情報が少ないかも知れません。
  そこで、当事務所では《事例》を通じて《現代的問題》や《マネジメントの方向性》を定期情報にして、ご提供しています。組織を内部から強くする一助として当事務所の情報をご活用ください。

New 2017.11.20 【経営レポート】客観的姿勢の“効用”を考える  
  2017.10.20 【経営レポート】実のある社内交流促進視点とは?  
  2017.09.20 【経営レポート】組織力を老化させない方法とは?  
  2017.08.18 【経営レポート】改めて“労働の質”を捉え直す必要性  


 ◆ 月刊マネジメント・レポートの発行 (経営者及び経営幹部の皆様対象)

   
人材の“活力”や、組織の“機動力”が業績を直接左右することも少なくありません。

加納社会保険労務士事務所では、現代的な組織マネジメントに役立つ月例レポート情報を、毎月身近な経営事例を通じて経営者の皆様にお届けしています。御社の経営改善の一助としてご活用ください。
    今月のレポートテーマは?

  ★ HMレポート無料プレゼント実施中!
当事務所の顧問先様へのサービスの一環でご提供している経営レポートを、ご希望の方には一定期間無料でご提供させて頂きます。以下よりお申し込み下さい。
※同業者の方からのお申込みはご遠慮願います。
レポート申込


 ◆ 月刊人事スクエア (人事労務実務担当者の皆様対象)
加納社会保険労務士事務所が毎月発行し、顧問先の企業様やご希望を頂いた企業様にお送りしている【人事・労務や法改正の最新情報】がわかるニュース紙です。

◆ 最近の人事スクエア・トピック ◆
File.0030   雇止め−雇止めの4つのパターン−  NEW  
File.0029   入社時の健康診断〜対象となる労働者とその趣旨〜  
File.0028   障害者雇用率制度について〜法定雇用率の引き上げ〜  
File.0027   時間外割増賃金〜遅刻、時間単位の有給休暇を取得した時等   
File.0026   ボランティア活動中の事故〜労災保険給付との関係  
File.0025   労働時間の範囲〜労働時間管理上の注意すべき点  
File.0024   精神障害になった場合の労災認定について  
File.0023   1ヶ月単位の変形労働時間制〜労働時間の例外  
File.0022   従業員への損害賠償請〜会社に対して賠償金を支払うケース〜  
特別号   高齢者雇用アドバイザーに委嘱されました  
特別号   共同執筆本「(図解) いますぐできる小さな会社の就業規則と労働基準法がよ〜くわかる本」を発刊しました。  
File.0021   賞与支給時のポイント〜労務管理上の取扱など〜  
File.0020   有期雇用契約の途中解除〜やむを得ない事由    
File.0019   『年次有給休暇制度』運用上の注意点  
File.0018   36協定の意味 - 時間外及び休日労働に関する労使協定 -  
File.0017   割増賃金の具体的な取り扱いポイント  
File.0016   定期監督と申告監督〜労働基準監督署の調査について  
File.0015   “試用期間中”の解雇と本採用拒否について  
File.0014   入社前研修の留意点〜賃金の支払いと労災の適用に関して〜  
File.0013   会社の飲み会後の帰宅途中の事故は“通勤災害”?  
File.0012   従業員の競業先への転職を防ぐ“競業避止義務”について  
File.0011   有期労働契約の雇止め〜判例に見る判断要素  
File.0010   転籍に関して〜転籍を命じる際の注意点     
File.0009   みなし労働時間制〜事業場外労働運用の注意点       
File.0008   『変形労働時間制運用の不備』で残業代支払命令〜最近の判例から  
File.0007   労使協定について〜届出の要否などの整理〜  
File.0006   改正育児・介護休業法のポイントについて  
File.0005   『自転車通勤』を許可する前に、これだけはチェックしよう!  
File.0004   採用で失敗しないために〜『試用期間』を上手に活用しよう!  
File.0003   社員の兼業(アルバイト)を認める時の留意点  
File.0002   外国人の雇用に関する注意点  
File.0001   適格退職年金への対応〜解約か他制度への移行か?  



 
   社会保険労務士事務所トップ事務所案内企業事例A社企業事例B社企業事例その他労務コンサルティングご支援サービス
   退職金制度中小企業賃金相場事務所だよりセミナー講師専門家ネットご契約方式と料金お問合せ
 
  ■就業規則・賃金制度・賞与制度・退職金制度・評価制度・労働基準監督署の是正勧告・管理者研修・その他人事制度
   労務管理についてのご相談を承っています。
  ■主要営業地域:千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区・品川区・世田谷区・台東区・墨田区・江東区・足立区
              葛飾区・江戸川区・練馬区・板橋区・他東京23区内
  Copyright(C) 加納社会保険労務士事務所 All Rights Reserved.