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  成果を出す組織を作るマネジメント・シリーズ
 
  <2021年10月号>

    会社の“利益分配”から議論が始まった…
     今再検討の好機にある伝統的感覚とは? 
    ◇ 今なら働き方改革が経営の後押しをしてくれる? ◇

 レポートの内容は…
感情論は別にして、“想定以上に出ることが確実な利益を従業員に還元すべきかどうか”という論点から、ユニークな見解に至った経営者がおられます。  

その見解とは、結論から言うなら『必ずしも還元する必要はない』というものですが、重要なのはその結論よりも、そこに至る過程かも知れません。その過程には、現代的な経営が克服すべき課題が明確にされているからです。  

そこで、その経営者の検討過程をまとめたマネジメント・レポートを、ご用意いたしました。ご希望の方には、標記の“レポート”を差し上げています。ご遠慮なく、お申込ください。
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