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  成果を出す組織を作るマネジメント・シリーズ
 
  <2021年2月号>

    働き方の規制と感染症禍の両面対応の中で
     業務変更を現場に徹底する時のベース形成法 
    ◇ 業務上の変革は“証拠”重視で進めやすくなる ◇

 レポートの内容は…
働き方改革やコロナ禍への対策のために、経営方針や業務内容を変更しても、それがなかなか社内に浸透しないケースは少なくありません。その変更が、取引先等の“社外”を巻き込んでしまう時には、なおさらでしょう。  

ところが、変更等を徹底するには“コツ”があると指摘する経営者がおられます。混乱防止の観点に立つなら、それは、場合によっては変更の内容を工夫する以上に重要なポイントなのかも知れません。  

そこで、その経営者の指摘を事例として簡潔にまとめたマネジメント・レポートを、ご用意しました。
ご希望の方には、標記の“レポート”を差し上げています。ご一報ください。
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